Законодательство
Челябинской области

Агаповский р-н
Аргаяшский р-н
Аша
Ашинский р-н
Брединский р-н
Верхнеуральский р-н
Верхний Уфалей
Дубровка
Еманжелинск
Златоуст
Карабаш
Карталы
Касли
Катав-Ивановск
Кизильский р-н
Ключи
Копейск
Коркино
Куса
Кыштым
Магнитогорск
Миасс
Миньяр
Нагайбакский р-н
Озерск
Октябрьский р-н
Пласт
Сатка
Сим
Снежинск
Троицк
Увельский р-н
Уйский р-н
Усть-Катав
Чебаркуль
Челябинск
Челябинская область
Чесменский р-н
Южноуральск
Юрюзань

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







ИНФОРМАЦИЯ Отделения Пенсионного фонда РФ по Челябинской области от <25.10.2004>
<ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ О ПЕНСИЯХ>

Официальная публикация в СМИ:
"Вечерний Челябинск", № 198, от 25.10.2004






ОТДЕЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ИНФОРМАЦИЯ
от 25 октября 2004 года

Вопрос: Я индивидуальный предприниматель. В 2003 году по состоянию здоровья предпринимательской деятельностью не занимался, поэтому никаких доходов у меня не было. Мне пришло письмо с требованием погасить задолженность по платежам в Пенсионный фонд. Является ли законным данное требование?

Ответ: Согласно Федеральному закону № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" индивидуальные предприниматели платят страховые взносы в Пенсионный фонд в виде фиксированного платежа. Размер его не связан с доходом от предпринимательской деятельности и составляет 150 рублей в месяц. Фиксированный платеж направляется целиком на пенсионное обеспечение граждан, осуществляющих предпринимательскую деятельность. К сожалению, многие из них не в полной мере осознают тот факт, что регистрация в качестве предпринимателя не только дает право на осуществление предпринимательской деятельности, но и налагает на них ряд обязанностей. Среди которых - обязательная уплата страховых взносов в виде фиксированного платежа за период, в течение которого предприниматель состоит на учете в органах налоговой инспекции и Пенсионного фонда, вне зависимости от того, получены ли индивидуальным предпринимателем за этот период доходы или нет.
В настоящее время у 102 тысяч плательщиков фиксированного платежа из 144 тысяч, состоящих на учете, образовалась задолженность по страховым взносам на сумму 414 млн. рублей.

Вопрос: Работал в 2003 году, но перерасчет пенсии мне не сделали. Говорят, за меня на работе не уплатили страховые взносы. Возможно ли такое?

Ответ: Действительно, неуплата или уплата страховых взносов не в полном объеме отражается не только на размере пенсии при ее назначении, но и при ежегодном перерасчете страховой части пенсии у работающих пенсионеров.
Приведем пример. Из ОАО "Челябинский тракторный завод" за перерасчетом обратились 106 пенсионеров, у которых увеличение размера пенсии после перерасчета составило от двух до шести копеек. У 118 пенсионеров из ОАО "Завод "Булат" (г. Златоуст), 92 пенсионеров из ОАО "Завод металлоконструкций" (г. Южноуральск) пенсия вообще не увеличилась. Тогда как по результатам перерасчета за 2003 год в городах и районах области увеличение размера пенсии колеблется от 25 до 99 рублей, а в среднем по области составило 46 рублей.
На 1 августа 2004 г. в нашей области перерасчет пенсии произведен 133 тысячам работающих пенсионеров.

Вопрос: Моей дочери 7 лет. На нас двоих, на меня и на дочь, была назначена пенсия за умершего мужа. Так как пенсия небольшая, я подрабатываю. В настоящее время Пенсионный фонд прекратил выплату моей пенсии и предложил вернуть всю пенсию, полученную мною в период работы. Почему? Я слышала, что пенсии работающим пенсионерам теперь выплачиваются полностью.

Ответ: По общим правилам выплата пенсий, в том числе работающим пенсионерам, производится в установленном размере без каких-либо ограничений органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, или организацией федеральной почтовой связи, кредитной или другой организацией. Однако некоторым категориям пенсионеров выплата пенсий и доплат в период выполнения оплачиваемой работы не производится.
К ним относятся граждане, получающие:
1. Пенсию по случаю потери кормильца - один из родителей или супруг либо бабушка, дедушка умершего кормильца независимо от возраста и трудоспособности, а также брат, сестра либо ребенок умершего кормильца, достигшие возраста 18 лет, занятые уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими возраста 14 лет.
2. Досрочную пенсию, назначенную по предложению органов службы занятости, - в период работы до достижения общеустановленного пенсионного возраста (мужчины - 60 лет, женщины - 55 лет).
3. Социальные пенсии (мужчины старше 65 лет и женщины старше 60 лет, не имеющие права на трудовую пенсию).
4. Ежемесячную компенсацию трудоспособному лицу, занятому уходом за инвалидами I группы, престарелыми, достигшими 80-летнего возраста, детьми-инвалидами.
5. Дополнительное материальное обеспечение за выдающиеся достижения и особые заслуги.
6. Пенсию за выслугу лет, установленную для государственных служащих (пенсия выплачивается при условии оставления государственной службы).
7. Дополнительное материальное обеспечение, установленное для работников организаций ядерного оружейного комплекса (при условии оставления работы в этих организациях).
8. Дополнительное материальное обеспечение, установленное для членов летных экипажей (они имеют право на указанную выплату при условии оставления работы в летных должностях, дающих право на доплату).
Указанные категории пенсионеров в целях своевременного прекращения выплаты пенсий и иных выплат обязаны безотлагательно извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о своем поступлении на любую оплачиваемую работу.
В случае невыполнения или ненадлежащего выполнения обязанностей и выплаты в связи с этим излишних сумм пенсий и доплат пенсионер возмещает пенсионному органу, производящему эти выплаты, причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Вам, Елена Васильевна, пенсия по случаю потери кормильца назначена как супруге, занятой уходом за дочерью умершего кормильца, не достигшей возраста 14 лет, поэтому в период работы вы не имели права ее получать. Поскольку вы своевременно не сообщили пенсионным органам о поступлении на работу, управление Пенсионного фонда вправе потребовать от вас возврата излишне выплаченной пенсии.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru