РЕШЕНИЕ Собрания депутатов Кыштымского городского округа Челябинской области от 29.12.2005 № 226
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ КЫШТЫМСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ КЫШТЫМСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА")
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Вступил в силу с 29 декабря 2005 года и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2005 года (пункт 5 данного документа).
СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ КЫШТЫМСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 29 декабря 2005 г. № 226
Об утверждении Положения о порядке установления и выплаты
пенсии за выслугу лет в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
На основании Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", статьи 18 Федерального закона от 08.01.1998 № 8-ФЗ "Об основах муниципальной службы в Российской Федерации", статей 18, 19 Закона Челябинской области от 28.05.1998 № 43-ЗО "О муниципальной службе в Челябинской области" (с изменениями, внесенными Законом Челябинской области от 29.05.2003 № 161-ЗО) Собрание депутатов Кыштымского городского округа
РЕШАЕТ:
1. Утвердить Положение о порядке установления и выплаты пенсии за выслугу лет в органах местного самоуправления Кыштымского городского округа (Приложение).
2. Признать утратившими силу Постановления городского Собрания депутатов г. Кыштыма от 25 июля 2002 № 166 "Об утверждении Положения о порядке установления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы г. Кыштыма", от 28.10.2004 № 149 "О внесении изменений и дополнений в Постановление городского Собрания депутатов г. Кыштыма от 25.07.2002 № 166 "Об утверждении Положения о порядке установления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы г. Кыштыма", решение Собрания депутатов Кыштымского городского округа от 19.05.2005 № 26 "О внесении изменений в Постановление городского Собрания депутатов г. Кыштыма от 25.07.2002 № 166 "Об утверждении Положения о порядке установления и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы г. Кыштыма".
3. При формировании бюджета Кыштымского городского округа на соответствующий год предусматривать расходы на реализацию Положения о порядке установления и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности в органах местного самоуправления Кыштымского городского округа, а также средства на выплату недополученных ими сумм пенсии за выслугу лет в 2005 году согласно расчетам, представленным в Финансово-экономическое управление Кыштымского городского округа Управлением социальной защиты населения Кыштымского городского округа.
4. Контроль исполнения настоящего решения поручить заместителю Главы Кыштымского городского округа по социальным вопросам Кучинскому Ю.С., первому заместителю Главы Кыштымского городского округа по экономике и финансам Самарскому С.Л.
5. Настоящее решение вступает в силу с даты подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2005.
Глава Кыштымского
городского округа
Челябинской области
В.Я.ЩЕКОЧИХИН
Приложение
к решению
Собрания депутатов
Кыштымского
городского округа
Челябинской области
от 29 декабря 2005 г. № 226
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ КЫШТЫМСКОГО
ГОРОДСКОГО ОКРУГА
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение определяет условия установления пенсии за выслугу лет в органах местного самоуправления Кыштымского городского округа, правила исчисления денежного содержания для определения размера пенсии за выслугу лет, порядок назначения, перерасчета и выплаты пенсии за выслугу лет, а также рассмотрения споров, возникших в связи с исчислением стажа, назначением, перерасчетом и выплатой пенсии за выслугу лет.
2. Право на пенсию за выслугу лет имеют лица, замещавшие на 11 июня 1998 г. (день вступления в силу Закона Челябинской области "О муниципальной службе в Челябинской области") и позднее, на постоянной основе, муниципальные должности муниципальной службы, предусмотренные Реестром муниципальных должностей Челябинской области и установленным в соответствии с ним Перечнем муниципальных должностей муниципальной службы в Кыштымском городском округе.
3. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также к досрочно оформленной в соответствии с законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".
4. Пенсия за выслугу лет не устанавливается лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации и Челябинской области назначены пенсия за выслугу лет, ежемесячное пожизненное содержание или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение.
5. Государственные органы, назначившие перечисленные в пункте 4 выплаты лицу, которому уже установлена пенсия за выслугу лет, в 7-дневный срок сообщают об этом в орган местного самоуправления, откуда данное лицо вышло на пенсию, и Управление социальной защиты населения Кыштымского городского округа.
6. Финансирование расходов по выплате пенсии за выслугу лет осуществляется за счет средств бюджета Кыштымского городского округа.
2. УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
7. Лица, замещавшие муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Кыштымского городского округа, имеют право на пенсию за выслугу лет при наличии следующих условий:
1) стаж муниципальной службы составляет не менее 15 лет;
2) увольнение с муниципальной службы имело место по одному из следующих оснований:
ликвидация органа местного самоуправления или сокращение штата муниципальных служащих в органах местного самоуправления;
достижение предельного возраста, установленного Законом Челябинской области для замещения муниципальной должности;
обнаружившееся несоответствие замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы;
по собственному желанию в связи с выходом на государственную пенсию;
увольнение с должностей, учреждаемых в установленном законодательством Российской Федерации порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих выборные муниципальные должности, в связи с прекращением этими лицами своих полномочий;
3) увольнение с замещаемой должности муниципальной службы имело место не ранее 11 июня 1998 года.
8. Граждане, уволенные по перечисленным в абзацах третьем - шестом подпункта 2 пункта 7 основаниям, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали муниципальные должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
3. ИСЧИСЛЕНИЕ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
9. При исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на пенсию за выслугу лет, учитывается время работы (службы) на муниципальных должностях муниципальной службы, выборных муниципальных должностях и государственных должностях и иные периоды трудовой деятельности, подлежащие включению в стаж муниципальной службы на основании федеральных законов и законов Челябинской области (приложение 1 к настоящему Положению).
10. Периоды службы (работы), учитываемые при исчислении стажа муниципальной и государственной службы, суммируются.
11. Исчисление стажа муниципальной службы, дающего лицу, замещавшему муниципальную должность муниципальной службы, право на назначение пенсии за выслугу лет, возлагается на постоянно действующую комиссию по установлению пенсии за выслугу лет, образованную Главой Кыштымского городского округа.
4. ИСЧИСЛЕНИЕ РАЗМЕРА ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
12. Муниципальным служащим назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего за вычетом базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости (инвалидности), установленной в соответствии с Федеральным Законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного денежного содержания. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и указанных частей пенсии по старости (инвалидности) не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего.
Размер пенсии за выслугу лет определяется с применением районного коэффициента, установленного законодательством Российской Федерации.
13. Размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы, исчисляется по их выбору исходя из среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на пенсию по старости.
Среднемесячное денежное содержание муниципального служащего определяется путем деления суммы полученного за 12 месяцев денежного содержания муниципального служащего (далее - денежное содержание) на 12.
Из расчетного периода исключается время, когда муниципальный служащий не работал в связи с временной нетрудоспособностью или в соответствии с законодательством Российской Федерации освобождался от исполнения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка. В этом случае суммы полученного пособия по временной нетрудоспособности и выплаченного среднего заработка не включаются в денежное содержание, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет. При этом среднемесячное денежное содержание определяется путем деления суммы полученного в расчетном периоде денежного содержания на фактически проработанные в этом периоде дни и умножается на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году).
Если в расчетный период произошло повышение (увеличение) в централизованном порядке денежного содержания, среднемесячное денежное содержание за весь расчетный период рассчитывается с учетом повышения (увеличения) денежного содержания.
14. Размер среднемесячного заработка, исходя из которого муниципальному служащему исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся муниципальной должности муниципальной службы либо 2,3 должностного оклада, сохраненного по прежней замещавшейся должности муниципальной службы в порядке, установленном законодательством Российской Федерации для государственных служащих.
15. В случае если лицу, замещавшему муниципальную должность, назначены две пенсии, то при определении размера пенсии за выслугу лет учитывается сумма двух этих пенсий.
16. В состав среднемесячного денежного содержания, учитываемого при определении размера пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы, включаются:
должностной оклад;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в размере до 30 процентов;
премии по результатам работы.
При этом учитывается районный коэффициент, установленный законодательством Российской Федерации.
Если лицу, замещавшему муниципальную должность муниципальной службы, не была установлена надбавка за квалификационный разряд, а выплачивалась в соответствии с действовавшим законодательством Российской Федерации надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы, то в состав среднемесячного денежного содержания включается выплачивавшаяся надбавка в размере до 50 процентов должностного оклада.
5. ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ,
НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
17. Для установления пенсии за выслугу лет необходимы следующие документы:
1) заявление лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы, об установлении пенсии за выслугу лет (форма заявления - приложение 2 к настоящему Положению);
2) паспорт;
3) справка о размере месячного денежного содержания (форма справки - приложение 3 к настоящему Положению);
4) справка о периодах муниципальной службы (работы), учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы (форма справки - приложение 4 к настоящему Положению);
5) справка Пенсионного фонда РФ о назначении (досрочно оформленной) государственной пенсии с указанием федерального закона, в соответствии с которым она назначена (досрочно оформлена);
6) копия решения, распоряжения (приказа) об освобождении от муниципальной должности;
7) копия трудовой книжки.
6. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ПЕРЕРАСЧЕТА ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
18. Решение об установлении пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Кыштымского городского округа, принимает Глава Кыштымского городского округа.
19. Заявление лица об установлении пенсии за выслугу лет и документы, указанные в разделе 5 настоящего Положения, представляются в Комиссию по установлению пенсии за выслугу лет (далее - Комиссия) и регистрируются в день подачи заявления (получения по почте) в отдельной книге.
В месячный срок со дня получения всех необходимых документов Комиссия осуществляет их проверку, определяет согласно Методике расчета пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы Кыштымского городского округа (приложение 5 к настоящему Положению) размер пенсии за выслугу лет и вносит на утверждение Главе Кыштымского городского округа проект распоряжения о назначении пенсии за выслугу лет.
20. Распоряжение Главы Кыштымского городского округа об установлении пенсии за выслугу лет направляется в Управление социальной защиты населения Кыштымского городского округа для организации выплаты.
21. Пенсия за выслугу лет выплачивается ежемесячно Управлением социальной защиты населения Кыштымского городского округа путем перечисления на лицевой счет пенсионера в отделении Сберегательного банка РФ по его месту жительства. Расходы по доставке и пересылке пенсии за выслугу лет осуществляются за счет средств бюджета Кыштымского городского округа.
22. Перерасчет пенсии за выслугу лет производится в следующих случаях:
1) возвращения на муниципальную службу;
Лицам, замещавшим муниципальные должности, после установления им пенсии за выслугу лет, в связи с чем ее выплата приостанавливалась, по их заявлению пенсия за выслугу лет может быть пересчитана с учетом вновь замещаемой муниципальной должности и денежного содержания по ней.
2) увеличения стажа муниципальной службы на год или более при возвращении на муниципальную службу;
3) изменения размера назначенной государственной пенсии;
4) при централизованном повышении денежного содержания по соответствующей должности муниципальной службы с учетом положений, предусмотренных главой 4 настоящего Положения, по распоряжению Главы Кыштымского городского округа.
Перерасчет пенсии за выслугу лет производится с даты подачи заявления о возобновлении ее выплаты после освобождения от муниципальной службы с учетом всей выслуги, имеющейся к моменту перерасчета.
23. Заявление и необходимые для перерасчета документы представляются в кадровую службу органа местного самоуправления, которая направляет их на рассмотрение Комиссии.
24. Решение о перерасчете пенсии за выслугу лет принимает Глава Кыштымского городского округа (распоряжением).
25. Уведомление о размере установленной пенсии за выслугу лет или ее перерасчете направляется заявителю Управлением социальной защиты населения Кыштымского городского округа.
26. Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается в следующем случае:
возвращения на муниципальную службу, поступления на государственную службу и т.п.;
перехода с государственной пенсии от органов социальной защиты на пенсию от других ведомств (МО, МВД, ФСБ);
назначения пенсии другого вида или пожизненного содержания (к которым доплата не устанавливается).
27. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается в следующем случае:
выезда на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации;
в случае смерти получателя.
28. Приостановление или прекращение выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется с даты возникновения перечисленных обстоятельств.
29. Получатель пенсии за выслугу лет обязан в письменной форме сообщить в Управление социальной защиты населения Кыштымского городского округа о поступлении на муниципальную или государственную службу в течение 5 дней со дня назначения на должность, а также о выезде на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации.
7. ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ
30. Суммы пенсии за выслугу лет, переполученные вследствие несвоевременного извещения Управлением социальной защиты населения Кыштымского городского округа о наступлении обстоятельств, влекущих изменение, приостановление или прекращение ее выплаты, подлежат обязательному удержанию в порядке, предусмотренном действующим пенсионным законодательством.
31. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные лицу вследствие его злоупотребления, возмещаются этим лицом, а в случае его несогласия взыскиваются в судебном порядке.
32. Споры, возникающие по вопросам назначения, перерасчета и выплаты пенсии за выслугу лет, рассматриваются комиссией, назначенной Главой Кыштымского городского округа, либо в судебном порядке.
Приложение № 1
к Положению
о Порядке установления
и выплаты пенсии за выслугу лет
в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
Периоды
службы (работы), учитываемые при исчислении стажа
муниципальной службы, дающего право на пенсию за выслугу
лет в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
При исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на пенсию за выслугу лет в органах местного самоуправления Кыштымского городского округа, учитываются периоды работы (службы) в следующих органах и организациях:
1. В государственных органах СССР (на должностях, не связанных с техническим обслуживанием и обеспечением функционирования данных органов):
1) в аппарате Президента СССР, аппаратах президентов союзных республик;
2) в Верховном Совете СССР и Президиуме Верховного Совета СССР, Верховных Советах и президиумах Верховных Советов союзных и автономных республик, краевых и областных Советах народных депутатов, Советах народных депутатов автономных областей, автономных округов, в районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов;
3) в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативному управлению народным хозяйством СССР, Межреспубликанском (Межгосударственном) экономическом комитете. Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик, а также в органах государственного управления, созданных при них, в исполнительных комитетах краевых и областных Советов народных депутатов, Советов народных депутатов автономных областей и автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советов народных депутатов;
4) в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик, а также в их органах управления на местах;
5) в советах народного хозяйства всех уровней;
6) в Комитете конституционного надзора СССР, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, органах государственного арбитража, а также в судах и органах прокуратуры СССР, органах КГБ СССР, МВД СССР, органах юстиции СССР, таможенных органах СССР;
7) в объединениях союзного и республиканского подчинения, государственных концернах, ассоциациях и других государственных организациях, созданных на базе ликвидированных министерств и ведомств, их главных управлений (управлений) решениями Совета Министров СССР и Совета Министров (правительств) союзных и автономных республик СССР.
2. В государственных органах Российской Федерации, субъектов Российской Федерации (на должностях, не связанных с техническим обслуживанием и обеспечением функционирования данных органов):
1) в Администрации Президента Российской Федерации;
2) в федеральных органах государственной власти и их аппаратах, территориальных органах федеральных органов исполнительной власти;
3) в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате;
4) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации;
5) в Контрольно-бюджетном комитете при Верховном Совете Российской Федерации;
6) в Счетной палате Российской Федерации;
7) в органах государственной власти и управления автономных республик, местных органах государственной власти и управления (краевых и областных Советах народных депутатов, Советах народных депутатов автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов и их исполнительных комитетах);
8) в органах государственной власти субъектов Российской Федерации и иных государственных органах, образованных в соответствии с конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации;
9) в избирательных комиссиях субъектов Российской Федерации;
10) в органах прокуратуры Российской Федерации, Министерства внутренних дел Российской Федерации, Федеральной службы безопасности Российской Федерации, органах юстиции Российской Федерации, судах.
3. В органах местного самоуправления (на должностях, не связанных с техническим обеспечением деятельности данных органов).
4. В муниципальных учреждениях, созданных органами местного самоуправления для осуществления управленческих функций, связанных с реализацией полномочий органов местного самоуправления по решению вопросов местного значения, и финансируемых из средств местного бюджета, предусмотренных на оплату труда работников органов местного самоуправления (на должностях, не связанных с техническим обслуживанием данных учреждений).
5. В избирательных комиссиях муниципальных образований, действующих на постоянной основе.
6. В Вооруженных Силах СССР, Вооруженных Силах Российской Федерации, иных войсках и воинских формированиях в соответствии с законодательством Российской Федерации (на военной службе).
7. В аппаратах Центральных Комитетов, крайкомов, обкомов, райкомов и горкомов КПСС и КП союзных республик, на освобожденных выборных должностях в этих органах, а также в аппаратах и на освобожденных выборных должностях в парткомах органов государственной власти и управления до 14 марта 1990 года (до момента введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР).
8. В аппаратах Центральных Комитетов, крайкомов, обкомов, райкомов и горкомов ВЛКСМ и ЛКСМ союзных республик, на освобожденных выборных должностях в этих органах, а также в аппаратах и на освобожденных выборных должностях в комитетах комсомола органов государственной власти и управления.
9. В аппаратах центральных профсоюзных органов СССР, профсоюзных органов союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах, на освобожденных выборных должностях в этих органах (по 31 декабря 1991 года).
В аппаратах и на освобожденных выборных должностях в профкомах органов государственной власти СССР, Российской Федерации.
10. В постоянном представительстве СССР в Совете Экономической Взаимопомощи. В представительствах федеральных органов исполнительной власти за рубежом, а также в межгосударственных органах управления стран-участников Содружества Независимых Государств (на должностях, не связанных с техническим обслуживанием данных органов).
11. В дипломатических, торговых представительствах и консульских учреждениях СССР, Российской Федерации (на должностях, не связанных с техническим обслуживанием данных учреждений).
12. В международных организациях по направлению органов государственной власти Российской Федерации, органов местного самоуправления на должностях, не связанных с техническим обслуживанием данных организаций (если перед направлением за границу служащие работали в органах государственной власти и местного самоуправления).
13. В организациях на должностях руководителей. В стаж муниципальной службы засчитывается не более 5 лет работы на указанных должностях (пункт 13 вступает в силу с 01.01.2006).
Примечание:
1. Время работы (службы) в органах, организациях, указанных в разделе I настоящего Положения, засчитывается в стаж муниципальной службы из расчета один день работы (службы) за один день муниципальной службы (с 01.01.2006).
Время нахождения граждан на военной службе по контракту засчитывается в стаж муниципальной службы из расчета один день военной службы за один день муниципальной службы, а время нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с Указом Президента Российской Федерации в порядке, установленном Федеральным законом "О статусе военнослужащих") - один день военной службы за два дня муниципальной службы (с 01.01.2006).
2. Документами, подтверждающими стаж муниципальной службы являются трудовая книжка, а при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах деятельности, - справки с места работы (службы), справки архивных учреждений, выписки из приказов, военные билеты в подтверждение стажа военной службы.
Приложение № 2
к Положению
о Порядке установления
и выплаты пенсии за выслугу лет
в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
Наименование должности,
инициалы и фамилия
руководителя органа местного самоуправления
Кыштымского городского округа
от ________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
___________________________________
(место работы, должность заявителя)
Домашний адрес ____________________
Телефон ___________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Челябинской области "О муниципальной службе в Челябинской области" прошу установить мне пенсию за выслугу лет (возобновить мне выплату пенсии за выслугу лет), назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" или досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (нужное подчеркнуть).
Государственную пенсию _______________________________________
(вид пенсии)
получаю в ________________________________________________________
(наименование органа социальной защиты или
__________________________________________________________________
пенсионного обеспечения населения)
При замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности государственной службы Челябинской области, должности федеральной службы, выборной муниципальной должности или муниципальной должности муниципальной службы, или при назначении мне пенсии за выслугу лет, или ежемесячного пожизненного содержания или при установлении дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения обязуюсь в 5-дневный срок сообщить об этом в орган социальной защиты и пенсионного обеспечения населения, выплачивающему государственную пенсию и ежемесячную доплату к ней.
"___" _______ 200___ г. _____________
Приложение № 3
к Положению
о Порядке установления
и выплаты пенсии за выслугу лет
в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
СПРАВКА
о размере месячного денежного содержания лица, замещавшего
муниципальную должность муниципальной службы Кыштымского
городского округа, для установления пенсии за выслугу лет
Денежное содержание __________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
замещавшего муниципальную должность муниципальной службы _________
__________________________________________________________________
(наименование должности)
за период с ____________________ по ____________________ составило
-----------------------------------T-----------T------------------¬
¦ Денежное содержание ¦ За _____ ¦ В месяц ¦
¦ ¦ месяцев +---------T--------+
¦ ¦ (рублей, ¦процентов¦ рублей,¦
¦ ¦ копеек) ¦ ¦ копеек ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦1) должностной оклад ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦2) надбавки к должностному окладу ¦ ¦ ¦ ¦
¦за: ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦а) квалификационный разряд ¦ ¦ ¦ ¦
¦(классный чин). Если надбавка не ¦ ¦ ¦ ¦
¦установлена, то учитывается ранее ¦ ¦ ¦ ¦
¦установленная надбавка к ¦ ¦ ¦ ¦
¦должностному окладу за сложность, ¦ ¦ ¦ ¦
¦напряженность, высокие достижения ¦ ¦ ¦ ¦
¦в труде и специальный режим ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы. ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦б) выслугу лет ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦в) особые условия муниципальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦службы ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦3) премии по результатам работы ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦4) районный коэффициент ¦ ¦ ¦ ¦
+----------------------------------+-----------+---------+--------+
¦ИТОГО: денежное содержание, ¦ ¦ ¦ ¦
¦учитываемое для установления ¦ ¦ ¦ ¦
¦пенсии за выслугу лет ¦ ¦ ¦ ¦
L----------------------------------+-----------+---------+---------
Руководитель органа местного самоуправления
Кыштымского городского округа ____________________________________
Приложение № 4
к Положению
о Порядке установления
и выплаты пенсии за выслугу лет
в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
СПРАВКА
о периодах муниципальной службы (работы),
учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы
__________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
замещавшего муниципальную должность ______________________________
__________________________________________________________________
(наименование должности)
дающую право на пенсию за выслугу лет
Основание: решение (протокол) Комиссии по начислению стажа
муниципальной службы от ________________ № _______________
Председатель комиссии
по исчислению стажа муниципальной службы _________________________
Приложение № 5
к Положению
о Порядке установления
и выплаты пенсии за выслугу лет
в органах местного самоуправления
Кыштымского городского округа
МЕТОДИКА
РАСЧЕТА ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ КЫШТЫМСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
1. Расчет пенсии за выслугу лет
На основании справки о размере денежного содержания лица, замещавшего муниципальную должность муниципальной службы, для установления пенсии за выслугу лет (приложение 3 к настоящему Положению) определяется средний размер оклада муниципального служащего за 12 месяцев.
Для расчета пенсии для выслуги лет определяется сумма доплат с учетом государственной пенсии (базовая часть расчета), для этого оклад с уральским коэффициентом считается с учетом ограничения 2,3.
Затем определяется сумма доплат с учетом государственной пенсии в зависимости от процента доплаты, который высчитывается по муниципальному стажу (справка о периодах муниципальной службы (работы), учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы, (приложение 4 к настоящему Положению). Процент доплаты в зависимости от стажа муниципальной службы рассчитывается в размере 45 % за 15 лет муниципальной службы и увеличивается на 3% за каждый полный год муниципальной службы, но не более 75 %.
Независимо от выбора муниципальным служащим периода для исчисления среднемесячного содержания (при наличии права) муниципальный стаж муниципального служащего берется на дату прекращения муниципальной службы.
Сумма пенсии за выслугу лет определяется как разница между расчетной суммой доплат с учетом государственной пенсии и суммой назначенной пенсии (по справке ГУ ПФ РФ на дату расчета с момента назначения пенсии за выслугу лет).
При первоначальном расчете пенсии за выслугу лет муниципальному служащему определяется "значение оклада по вилке окладов" ("максимальное", "по - среднему", "минимальное") и прописывается в справке о размере денежного содержания муниципального служащего.
2. Перерасчет пенсии за выслугу лет при повышении государственной пенсии
При централизованном повышении пенсии и при индивидуальном перерасчете государственной пенсии (при наличии заявления от получателя пенсии в 5-дневный срок после повышения пенсии) производится перерасчет пенсии за выслугу лет.
При этом сумма пенсии за выслугу лет определяется как разница между расчетной суммы доплат с учетом государственной пенсии (базовой части расчета) и суммы вновь назначенной пенсии (по справке ГУ ПФ РФ на дату перерасчета государственной пенсии).
3. Перерасчет пенсии за выслугу лет при централизованном повышении заработной платы муниципальным служащим
При централизованном повышении (утверждении новых) должностных окладов муниципальным служащим производится перерасчет суммы доплат с учетом государственной пенсии (базовой части расчета).
Для этого определяется новый оклад по соответствующей муниципальной должности муниципальной службы для конкретного муниципального служащего с учетом "значения оклада по вилке окладов" ("максимальный", "по среднему", "минимальный").
После чего расчет производится в соответствии с п. 1 настоящей Методики расчета.
